2015年淮北选拔村党组织第一书记12人公告

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2015年淮北选拔村党组织第一书记12人公告

　　各县(区)委组织部：

　　根据皖组电明字[2015]83号通知要求，为进一步加大大学生村官选拔使用力度，搭建大学生村官干事创业平台，根据省委组织部统一部署要求，开展面向全市大学生村官公开选拔村党组织第一书记工作，现将有关事项通知如下：

　　一、总体安排

　　面向大学生村官公开选拔村党组织第一书记工作由市委组织部统筹安排，各县(区)委组织部组织实施。各县(区)委组织部要成立公开选拔工作领导小组，抽调专门人员，具体负责公开选拔的实施工作，要组成监督小组，对公开选拔工作的过程和结果实施全程监督。

　　二、职位名额

　　面向全市大学生村官公开选拔村党组织第一书记12名，具体分配详见《面向大学生村官公开选拔村党组织第一书记名额分配表》(附件1)。

　　三、资格条件

　　报名参加公开选拔村党组织第一书记的大学生村官应具备以下条件：

　　1.2013年以前全省统一选聘，且目前在岗的大学生村官。其中，2014年选聘的大学生村官，已担任村“两委”副职、工作表现优秀的，也可参加公开选拔。

　　2.中共正式党员(预备党员的，转正截止时间为2015年10月1日前)。

　　3.思想政治素质较好，组织协调能力较强，熟悉党务工作，遵守大学生村官工作各项制度规定，工作实绩较为突出，年度考核为称职以上等次，所在镇(街道)村党员和干部群众认可度较高。

　　4.身体健康。

　　5.未受过党纪政纪处分。

　　四、选拔方式和程序

　　公开选拔工作按照发布公告、报名和资格审查、实绩评定、面试、组织考察、公示、办理任用手续等程序进行。

　　1.发布公告(10月12日至13日)。各县(区)委组织部要将公开选拔公告印发给本县(区)的在岗大学生村官，并在本县(区)先锋网发布公开选拔公告。

　　2.报名和资格审查(10月14日至16日)。报名采取个人报名和组织推荐相结合的方式进行。符合公开选拔资格条件的大学生村官，原则上都要报名。各县(区)委组织部对照报名条件进行资格审查，符合条件的，发放面试通知书，并将考生名单报至市委组织部。选拔名额与报名合格人数的比例原则上不低于1:3。

　　在报名和资格审查时，考生提供任职文件、表彰奖励证明和创业富民情况介绍等材料，对照《大学生村官实绩评价量化积分表》(附件2)进行自评。

　　3.实绩评定(10月19日至21日)。各县(区)成立大学生村官实绩评价审定组，对照《大学生村官实绩评价量化积分表》(附件1)，根据相关材料，对大学生村官任职经历、表彰奖励、年度考核、创业富民等情况进行审查评定，进行百分制综合评分。

　　4.面试(10月24日)。采取结构化面试方式，总分100分。由市委组织部统筹安排。

　　5.综合评分(10月27日前)。将每名大学生村官的实绩评定得分和面试得分各按50%加权，得出最终得分。

　　6.组织考察(10月28日至31日)。根据得分情况，按照从高分到低分，县(区)组织专人按拟选拔人选不低于1:1.2的比例进行差额考察(拟选拔人选不足5人的，差额1人)，全面、客观、准确地了解考察对象的德才表现、工作实绩和群众公认程度，确定最终的选拔人选。在村工作制度坚持不好、作用发挥不明显的不得选拔任用。

　　7.任前公示(11月2日至6日)。各县(区)委组织部根据拟选拔人选的实际情况确定任职村和职务，报市委组织部备案后进行公示。公示期满无异议的，以县(区)为单位统一办理任用手续。

　　五、有关要求

　　1.周密部署，规范操作。为规范选拔考试，市委组织部统一制作面试题本，安排专人负责运送题本并现场督查面试工作。各县(区)委组织部要严格按照统一安排，及时做好对接工作，确保选拔考试规范、顺利进行。

　　2.严格纪律，加强监督。公开选拔的全过程，要按规定适时公开有关情况，接受社会和群众监督;要严格遵守干部人事工作纪律和有关规定，严格执行监督制度、保密制度和回避制度。对公开选拔工作中出现的违纪行为，要严肃查处，确保此次公开选拔工作顺利完成。

　　3.加强培训，跟踪培养。各县(区)委组织部统一对新选拔的村党组织第一书记进行任前培训，帮助他们尽快熟悉环境、适应岗位。同时要加强对新选拔人员的管理、指导和跟踪培养，不断提高他们的能力素质，推动他们在新的岗位上发挥更加突出的作用。选拔工作总结请于11月10日前上报。

　　面向大学生村官公开选拔村党组织第一书记名额分配表

　　大学生村官实绩评价量化积分表

　　中共淮北市委组织部

　　2015年10月10日

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