2015年滁州学院招聘机关工作人员5人公告
2015-01-20 11:28宣城事业单位招聘网 来源:宣城人事考试网
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滁州学院2015年公开招聘机关工作人员公告
为充实学校管理工作队伍,经研究决定,按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘机关工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及计划
管理岗位5名,其中监审处、人事处、科技处、财务处、资产与设备处各1名。
二、招聘条件
1.具备良好的思想政治素养,身心健康。
2.具有较强的责任心和奉献精神,以及较强的组织管理能力、沟通协调能力和语言表达能力。
3.具有硕士研究生学历,且高等教育第一学历为全日制本科;年龄30周岁以下(1985年1月1日以后出生)。
4.应聘监审处岗位,所学专业应为审计、会计、财管等专业;应聘人事处岗位,所学专业应为人力资源管理、劳动经济学等相关专业;应聘财务处岗位,所学专业应为财经类专业;应聘科技处、资产与设备处岗位,所学专业应为理工类专业。
三、招聘程序
1.报名应聘(截止2015年2月28日):按照我校2015年人才需求信息,应聘者直接登录滁州学院人才招聘系统(滁州学院人事处网站-人才招聘浮动窗口点击进入,或登陆网址https://czxyzp.chzu.edu.cn:8080/hire/hireNetPortal/zp_homepage.do?b_hquery=link)注册并投递简历,也可另发一份电子简历至人事处邮箱(rsczp@chzu.edu.cn),邮件主题格式为“毕业学校+学历层次+所学专业+应聘**部门管理岗位”。
2.应聘人员资格审查:人事处和相关部门于3月初根据学校有关进人规定、岗位要求以及招聘条件,对应聘人员进行资格审查,确定应聘人选。
3.报到登记:接到通知的应聘人员于指定时间(3月中上旬,具体时间另行通知)到我校会峰校区行政楼二楼会议室报到(从会峰西路大门进入)。报到时应提供身份证、学生证、高等教育第一学历学位证书及获奖证书等(上述证件须为原件)、个人纸质简历各1份。
4.考核安排(报到登记后的第二天,具体时间地点另行通知):考核分两轮进行,第一轮为笔试和上机操作。根据笔试和上机操作综合成绩,从高分到低分排序,按照应聘单位的计划数与参加面试人数1:3的比例,确定参加面试人员名单;第二轮为面试。应聘人员最后成绩由第一轮和第二轮考核成绩合成确定,其中第一轮成绩占50%,第二轮成绩占50%。
5.公示签约:考核结果作为本次招聘的主要依据,入选人员名单经学校有关会议审定后公示一周。因故出现人选缺额的,按考核成绩排序依次递补。
四、本公告未尽事宜,由人事处负责解释。
人事处
2015年1月18日
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