2022中国银行总行部门秋季校园招聘160人公告
2021-09-03 10:17宣城银行考试网 来源：华图银行招聘网
宣城银行考试网同步华图银行招聘网提供以下银行招聘考试公告信息：2022中国银行总行部门秋季校园招聘160人公告，更多关于中国银行总行部门秋季校园招聘,中国银行秋季校招启事,银行招聘考试公告的内容，请关注宣城银行考试网/宣城农商行招聘考试网！
总行部门
计划招聘人数：
管理培训生(信息科技)75人
管理培训生(公司金融)15人
管理培训生(个人金融)15人
管理培训生(金融市场)15人
管理培训生(风险合规)15人
管理培训生(渠道运营)5人
管理培训生(综合管理)20人
管理培训生(信息科技)-总行
职位介绍：
总行部门管理培训生(信息科技)岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为各类业务及管理相关信息科技人才储备，一般安排在总行信息科技类直属机构培养锻炼1年左右，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校应届毕业生。
2、大学本科及以上学历，管理培训生(信息科技)岗位主要招收算机科学与技术、信息与通信工程、网络安全、软件工程、管理科学与工程、数学、系统科学及大数据、人工智能等专业毕业生。
3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。
4、具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
管理培训生(公司金融)-总行
职位介绍：
总行部门管理培训生(公司金融)岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为公司金融、交易银行、普惠金融、养老金融、行政事业等业务人才储备，一般安排在境内分行营业网点及公司金融条线实践锻炼2年左右，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校应届毕业生。
2、大学本科及以上学历，管理培训生(公司金融)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生。
3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。
4、具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
管理培训生(个人金融)-总行
职位介绍：
总行部门管理培训生(个人金融)岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为个人数字金融、私人银行、消费金融等业务人才储备，一般安排在境内分行营业网点及个人金融条线实践锻炼2年左右，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校应届毕业生。
2、大学本科及以上学历，管理培训生(个人金融)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生。
3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。
4、具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
管理培训生(金融市场)-总行
职位介绍：
总行部门管理培训生(金融市场)岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为金融机构、全球市场、投资银行与资产管理、托管等业务人才储备，一般安排在境内分行金融市场业务相关部门实践锻炼1年左右，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校应届毕业生。
2、大学本科及以上学历，管理培训生(金融市场)岗位主要招收数学、计算机科学与技术、软件工程、理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生。
3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。
4、具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
管理培训生(风险合规)-总行
职位介绍：
总行部门管理培训生(风险合规)岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为风险管理、信用审批、授信管理、内控与法律合规等业务人才储备，一般安排在境内分行营业网点及相关业务条线实践锻炼2年左右，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校应届毕业生。
2、大学本科及以上学历，管理培训生(风险合规)岗位主要招收法学、理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生。
3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。
4、具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
管理培训生(渠道运营)-总行
职位介绍：
总行部门管理培训生(渠道运营)岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为渠道管理、运营管理、支付清算等业务人才储备，一般安排在境内分行营业网点及相关业务条线实践锻炼2年左右，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校应届毕业生。
2、大学本科及以上学历，管理培训生(渠道运营)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生。
3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。
4、具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
管理培训生(综合管理)-总行
职位介绍：
总行部门管理培训生(综合管理)岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为公司治理、人力资源、财务管理等集团职能管理人才储备，一般安排在境内分行营业网点及主要业务和管理条线实践锻炼2年左右，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校应届毕业生。
2、大学本科及以上学历，管理培训生(综合管理)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学、心理学、文学(主要为英语语言文学、翻译)等专业毕业生。
3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。
4、具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
报名方式
应聘者自即日起，可登录中国银行校园招聘网站查询相关信息，在线注册并填写个人信息后，选择相应机构的岗位进行在线报名(同一家一级机构最多可申请1个岗位，每人最多可申请4个岗位;所有岗位均为平行志愿，不分先后)。
报名网址：https://campus.chinahr.com/views/2022/boc/jobs.html
报名截止时间为北京时间2021年10月12日24点。
注意事项
(一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性;如与事实不符，中国银行有权取消其应聘资格。
(二)各机构的招聘岗位、应聘条件存在一定差异，部分机构(如港澳台及海外机构)对应聘者范围有专门要求，请应聘者根据本人情况申报，避免无效申请。
(三)中国银行初步定于10月下旬组织统一笔试，具体安排将通过电子邮件或95566短信等方式通知本人。
推荐图书：2022银行招聘考试一本通教材+历年试题及密押试卷+高分题库3本装
(四)招聘过程中，中国银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、电子邮件等)与本人联系，请确保准确填写并保持通讯畅通。
(五)中国银行未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过考试相关的资料和信息。在招聘过程中，中国银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
(六)中国银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
(七)了解更多招聘信息及动态，敬请关注“中国银行人才招聘”微信公众号。
附件：
以上是2022中国银行总行部门秋季校园招聘160人公告的全部内容，更多2021宣城银行招聘考试公告信息请加银行招聘考试群
，及关注宣城银行考试网及宣城农商行招聘考试网。
（编辑：lingyinghua）
