2020年安庆桐城市公安局招聘警务辅助人员25人公告(第三批)

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2020年桐城市公安局警务辅助人员第三批次招聘公告

　　因公安工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘桐城市公安局警务辅助人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次计划招聘25名警务辅助人员,具体人员要求见下表：

岗位类别	职位 代码	性别	学历要求	其他条件	招聘计划数
新渡派出所辅警	20200301	男	大专及以上	文秘专业	2
新渡派出所辅警	20200302	男	大专及以上		2
孔城派出所辅警	20200303	男	高中及以上	C1驾照、驾驶技能熟练	1
孔城派出所辅警	20200304	男	高中及以上		1
拘留所辅警	20200305	男	高中及以上		1
看守所辅警	20200306	男	高中及以上		2
金神派出所辅警	20200307	男	高中及以上		1
城区辅警	20200308	男	高中及以上		13
城区辅警	20200309	男	高中及以上	C1驾照、驾驶技能熟练	2

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品德优良;

　　(三)拥护中国共产党的领导，自愿从事公安机关警务辅助人员工作，服从组织调配和安排;

　　(四)18周岁以上，35周岁以下(1984年6月至2002年12月期间出生)，身心健康，具备从事警务辅助工作所需的身体条件和政审标准;

　　(五)男性身高1.65米(含)以上，女性1.58米(含)以上;

　　(六)有下列情形之一的，不得应聘：

　　1、本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　2、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规的;

　　3、受过刑事处罚或治安管理处罚，或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　4、在公务员招录或事业单位招录考试过程中，具有考试违纪、违规行为且在停考期内的人员;

　　5、有较为严重的个人不良信用记录的

　　6、曾因违法、违纪、违规被开除、辞退、解聘、或解除劳动合同的。

　　7、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

　　8、不宜从事警务辅助工作的其他情形。

　　三、招聘方式和程序

　　本次招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按报名、体能测评、笔试、面试、体检、资格复审、考察、公示、聘用的程序进行。招聘期间，应聘人员应当按要求出示健康码、测量体温、佩戴口罩。

　　(一)报名

　　1.报名时间：自公告发布之日至12月11日24时止，逾期不予补报。

　　2.报名方式：采取非现场报名。报考人员需规范填写《桐城市公安局招聘警务辅助人员考试报名表》(详见附件;照片要求：近期免冠正面证件照，图像清晰，jpg格式，尺寸为300×450像素，大小40～80kb)，报名表电子档和照片电子档(照片名称：姓名+身份证编号)发至市公安局电子邮箱:2164535019@qq.com。

　　报考人员应按照招聘公告上的岗位及要求报考，每人限报一个岗位。报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

　　(二)体能测评

　　1、体能测评项目为男1000米跑、女800米跑，①男子组标准≤5′10〞;②女子组标准≤4′50〞。

　　2、具体安排：

　　(1)上午8时前，所有报考人员到市公安局战训楼集中,进行身份核对和身高测量。

　　(2)当日上午，集中乘车至市二中体育场，进行体能测评(参考人员自行准备运动服和运动鞋，不得穿金属钉子鞋);

　　(3)体能测评具体时间另行通知;

　　3、体能测评不计入总分，仅作为确定入围考试人选的前置条件。逾期未参加体能测试的，或体能测评结果不达标的，不予进入下一环节。

　　(三)资格复审

　　体能测评通过人员，到桐城市公安局进行资格复审，提供本人有效居民身份证原件及复印件(退伍军人还需提供退出现役证原件及复印件)、学历证书原件及复印件、《桐城市公安局招聘警务辅助人员考试报名表》1份及二寸免冠照片2张。同时领取准考证。具体时间另行通知。

　　(四)笔试

　　笔试内容为政治理论和公安业务知识等，分值为100分。按准考证上注明的考试时间、地点、及相关要求开展笔试。

　　(五)面试

　　采取结构化的方式进行面试，分值为100分。按准考证上注明的考试时间、地点、及相关要求进行。

　　(六)成绩合成

　　1、考试最终成绩按照笔试成绩的40%与面试成绩的60%合成确定。上述成绩均以百分制计算，计算时保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。合成分低于60分的不予录用。

　　2、若合成总成绩相同，以面试成绩高者优先;若面试成绩相同，以高学历者优先。如以上原则仍不能区分，加试予以确认。加试相关事宜另行通知。

　　(七)体检、考察

　　1、根据最终核定的岗位招聘人数与应聘人员考试成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额进入体检、考察程序。

　　2、体检和考察的时间、地点及相关要求另行通知。

　　3、体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定组织实施。体检和复检费用由应聘人员自理。

　　4、考察工作贯穿整个招聘过程以及试用期间。

　　四、公示

　　经考察合格的人员，确定为拟聘用人员，在桐城政府网(http://www.tongcheng.gov.cn)、桐城市人力资源和社会保障局网、桐城人事考试网(http://www.tcrsks.cn)、桐城市公安局微信公众号公示5天。公示期间，对受到投诉并经查实不符合应聘资格的，不予聘用。

　　五、聘用和薪酬标准

　　(一)聘用。桐城市公安局与受聘人员签订劳动合同，合同首次聘期为1年，试用期为2个月。试用期满经培训、考核合格的，予以聘用;不合格的，解除劳动合同。

　　(二)薪酬标准。

　　警务辅助人员薪酬包括工资、工会福利、社会保险，月薪2600元以上。

　　六、其他事项

　　本次招聘的岗位条件由桐城市公安局负责解释。

　　咨询电话：0556-6831059、6831058

　　附件：桐城市公安局招录警务辅助人员考试报名表.xls

　　桐城市公安局 桐城市人力资源和社会保障局

　　2020年12月7日

　　原文标题：2020年桐城市公安局警务辅助人员第三批次招聘公告

　　文章来源：www.tongcheng.gov.cn/xwzx/tzgg/2014552671.html

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（编辑：图小乐）