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    2017年芜湖南陵县地税局招聘6人公告

    2017-05-18 11:03宣城事业单位招聘网 来源:宣城人事考试网

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        宣城华图同步宣城人事考试网(https://xuancheng.huatu.com)发布2017年芜湖南陵县地税局招聘6人公告。希望对您有所帮助,欢迎加入宣城事业单位考试交流群:189401034。

      南陵县地税局招聘编外工作人员的公告

      文章概况:

      南陵县地税局聘用人员的公告

      因工作需要,南陵县地税局委托南陵联创人力资源服务有限公司面向社会公开招聘6名编制外聘人员,现将有关事项公告如下:

      一、招聘条件

      (一)拥护党的领导,遵纪守法,品行端正;(无违法犯罪记录)

      (二)有较强的事业心、责任感和良好的职业道德;

      (三)全日制专科及以上学历,计算机专业、会计专业(同时要取得计算机二级等级证书以上)毕业

      (四)年龄26周岁以下(1990年12月1日及之后出生),南陵县本地户口,工作职责、任职要求、工作目标按照县地税局内部规定执行。

      (五)身体健康。

      二、招聘程序

      (一)报名

      报名时间:2017年5月22日上午9:00至2017年5月26日下午5:00。

      报名地点:南陵联创人力资源服务有限公司(市民服务中心东2楼东侧人才市场)

      报名办法:报名人员须提供身份证、毕业证及相关资格证书原件和复印件各一份及近期一寸同底免冠照片1张,并填写报名登记表(二)笔试

      笔试内容:1、计算机知识;2、会计知识 3、税收基础知识

      笔试时间、地点另行通知。

      (三)面试

      根据笔试成绩,按招聘计划数1:3的比例从高分到低分确定面试人选,若最后一名成绩并列则同时进入面试。面试时间、地点另行通知。

      考试总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%合成。

      (四)体检

      根据考试总成绩,从高分到低分按招考计划数等额确定体检对象,如总成绩相同,则按学历高者、笔试成绩高者优先的顺序进入体检,凡因体检或考核不合格造成缺额的,按考试总成绩依次递补。

      (五)考核

      由用人单位对拟聘用人员的政治素质、道德品质等方面进行考核。

      凡因考核不合格造成缺额的,按考试总成绩依次递补。

      三、工资待遇

      首次聘用人员实行试用期3个月,试用期工资待遇1800元;试用期满考核合格后,工资2400元(含个人承担保险,考核奖400元),依法办理相关社会保险(五险)。(计算机专业考核合格后工资待遇可另增加每月200元)。

      联系电话:0553-6819178

      南陵联创人力资源服务有限公司

      2017年5月17日

      以上是2017年芜湖南陵县地税局招聘6人公告的全部内容,更多2020宣城事业单位考试公告信息请加事业单位考试群事业单位考试群,及关注宣城事业单位招聘网宣城人事考试网

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